维度网讯，微软韩国在15日于首尔光化门总部举行的“2026工作趋势指数报告”发布会上指出，企业利用人工智能的关键不仅仅在于个人能力，组织因素对实际AI成果的贡献占比达67%，是个人因素（32%）的两倍以上。该报告基于Microsoft 365匿名生产力数据及10国2万名AI用户问卷调查，并纳入了美国哈佛商学院（Harvard Business School）等专家的意见。

报告称，随着AI承担更多工作，AI用户将成果质量管理和批判性思维视为重要人类能力，分别占比50%和46%。58%的AI用户表示正在创造一年前无法创造的工作成果，AI前沿专家群体中这一比例升至80%。

韩国微软AI工作组GTM总监吴成美强调，仅凭个人AI应用能力难以创造企业成果，即使个人有优秀案例，若不能转化为组织重复改进的工作方式，效果将局限在部分团队。领导者应设计AI应用环境，支持团队案例作为组织资产积累，形成企业独特的智能。

微软韩国代表赵元佑表示，虽有预测认为AI发展会减少人类角色，但报告核心信息相反。企业的新课题已超越单纯引入AI，而是如何利用AI创造并巩固整个组织的成果。

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