近日，新疆有色金属工业（集团）有限责任公司（以下简称“新疆有色集团”）在中国新疆乌鲁木齐召开科技创新大会。会议系统总结了该公司“十四五”时期科技创新成就，并全面部署“十五五”时期科技创新任务，推动产业升级和高质量发展。新疆有色集团党委书记、董事长郭全，党委副书记、副总经理曾冠军等领导出席会议。

郭全在会上对“十五五”时期科技创新工作提出三点要求：一是提高政治站位，将科技创新与保障国家战略资源安全、对接自治区产业发展、实现集团千亿元目标紧密结合；二是通过自主创新、联合创新、引进创新和群众性创新，攻克关键技术难题，突破产业发展瓶颈；三是强化党的领导、优化考核激励、厚植创新文化，构建保障体系，确保创新目标落地见效。

曾冠军在工作报告中指出，“十四五”期间，新疆有色集团科技创新取得突破性进展。研发投入累计24.88亿元，强度居行业前列；创新平台建设成效显著，实现国家级专精特新“小巨人”企业零的突破；在采矿、选矿、冶金及矿山智能化等领域实现多项关键技术突破；人才队伍建设通过“才聚有色”工程，打造出富有活力的科研队伍。

工作报告还分析了新疆有色集团在创新体系、人才储备、成果转化方面的短板，并擘画“十五五”时期“135”科技创新发展蓝图。核心目标是构建高效科技创新体系，聚焦研发投入提质增效、精深加工技术突破、创新主体培育三个方向，完成五项攻坚任务，包括累计科技投入突破50亿元、新增发明专利50件以上、实现生产企业高新技术企业全覆盖、培育1~2家国家级专精特新“小巨人”企业、引进培养5~10名高层次创新型专家人才。

为确保目标达成，工作报告提出七项重点工作：凝聚创新发展共识、加强创新投入、强化创新体系建设、加快重点技术攻关、发挥高能级平台作用、提升成果转化效率、深化科技人才引培。

会议设置了成果展示与需求发布环节，新疆有色集团首席专家及科研骨干代表汇报了矿产资源系统勘查、绿色安全采矿、资源综合利用等领域的最新研究成果，并发布10个“揭榜挂帅”项目，涵盖非爆连续机械开采技术、低品位资源高效利用、冶炼渣高值化利用等内容，面向内外部力量征集攻坚方案，破解生产一线技术难题。

会议还宣布了首席专家聘任文件，并对“十四五”期间的重要科技成果、入选新疆维吾尔自治区重点人才计划的优秀人才及公司优秀科技工作者进行了表彰。