维度网讯，Worki公司宣布与Tanner Health合作，部署其Career Amplifier解决方案，为一线员工提供AI驱动的职业指导。该方案通过AI收集信息，起草会谈准备材料并生成后续计划，这些计划由顾问审查和批准，同时持续更新技能档案和学习资源，以支持员工适应AI改变工作方式。

此次部署是Worki的AI Workforce Unifying Infrastructure的首次实际实施。Worki首席执行官Craig Allan Ahrens表示，医疗机构拥有未开发的劳动力潜力，Career Amplifier使劳动力数据可见且可操作，围绕人力资源和劳动力任务部署AI代理，支持一线员工的参与度、效率和留任。

飞利浦与迪士尼合作，在MRI机器上集成迪士尼动画角色和故事，旨在缓解儿科患者的扫描焦虑。根据新闻稿，61%的儿科患者在MRI扫描期间感到焦虑，这可能引发重新扫描或使用镇静。一项覆盖六家欧洲医院的研究显示，使用迪士尼主题的Ambient Experience机器后，扫描后儿科患者的压力水平降低43%。飞利浦诊断与治疗首席医学官Atul Gupta表示，这种环境有助于孩子保持静止，改善患者和家庭体验，同时帮助护理团队提高成像效率。该平台已在欧洲的试点医院以及加利福尼亚州奥兰治县的Rady儿童健康中心投入使用。

Oura推出Oura Ring 5智能戒指，称为“世界上最小的智能戒指”，并新增一系列健康洞察功能。该戒指支持活动跟踪、主动健康、代谢健康等服务，基于2024年的Symptom Radar持续监测生物特征信号。Oura还与Counsel Health合作，在应用中引入AI驱动的护理服务，该服务将首先向美国43个州的会员提供。戒指将于6月4日发货，高级款售价499美元，基础款399美元。

Reimagine Care与莫菲特癌症中心扩大AI驱动的虚拟肿瘤护理项目。该模型通过AI助手Remi和虚拟肿瘤护理团队将癌症护理扩展至预定的访视之外。初始实施阶段记录了近7000次患者互动，其中97%的互动独立解决，94%的症状管理通过虚拟方式完成，仅2.4%的互动导致急诊转诊。莫菲特癌症中心副总裁兼首席质量官Tim Hembree表示，该方法使护理团队在访视间保持对患者需求的可见性，更早做出反应。合作的下一阶段将扩大虚拟护理模型，使更多患者能够在莫菲特的其他站点获得服务。

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